公司的人才激勵(lì)制度是保障中聯(lián)水泵在行業(yè)內(nèi)發(fā)展迅猛的重要保障,對(duì)于優(yōu)秀的員工,我們每年會(huì)有豐厚的獎(jiǎng)金獎(jiǎng)勵(lì)。對(duì)于有突出貢獻(xiàn)的員工或管理者,公司將進(jìn)行期權(quán)激勵(lì),公司每年會(huì)將收益的一部分作為期權(quán)激勵(lì)啟動(dòng)資金,保障優(yōu)秀的員工利益和公司利益一致。
公司為鼓勵(lì)水泵技術(shù)創(chuàng)新,保護(hù)自主知識(shí)產(chǎn)權(quán),進(jìn)一步激勵(lì)研發(fā)人員的創(chuàng)